70% des salariés avouent ne pas être assez préparés aux compétences du futur
Affrontez sans crainte les défis de demain
Ne vous laisser par distancer: digital, IA, nouvelles techniques de vente, …
Maîtriser le digital et les techniques de vente c’est permettre à vos commerciaux de vendre plus!
Programmes axés sur les résultats
Nos programmes sont organisés autour d’objectifs et de mises en situation réelles
Mastora prépare à l’excellence dans la vente complexe et la e-vente
Apprentissage interactif
Les formations sont 100% en ligne et interactives
C’est le meilleur moyen d’apprendre à travailler en ligne de manière créative et collaborative
Il manque +100K commerciaux en France
Recrutez des apprentis à 0 coût et construisez le présent et l’avenir de votre entreprise
Les coûts de recrutement s’envolent
Bénéficiez d’aides au recrutement et d’une exonération des charges patronales
Les entreprises ont l’obligation d’employer 5% d’apprentis
Evitez « l’amende de 0,4% » de la masse salariale et formez vos commerciaux à l’excellence de la vente
L’entreprise doit payer une amende de 0,4% de sa masse salariale si elle ne respecte pas le quota de 5% d’apprentis
Votre collaborateur adhère à la culture apprenante de votre entreprise et vous le rend par sa performance
La formation est l’attente numéro 1 des salariés pour progresser
L’entreprise apprenante progresse plus vite que les autres
L’apprenant bénéficie d’une scolarité gratuite et d’une rémunération
Mastora s’adresse aux entreprises qui veulent recruter ou former leurs commerciaux en alternance en bénéficiant des aides financières de l’apprentissage et aux étudiants qui veulent se former à l’excellence commercial
C’est une opportunité formidable pour un étudiant qui souhaite bénéficier d’une formation certifiante tout étant rémunéré. Un étudiant peut rejoindre le programme Mastère de Mastora après une formation de niveau Bac+2/3.
L’École est entièrement gratuite pour les apprenants. Mieux, les apprenants sont rémunérés pendant tout le cursus entre 53% et 100% du SMIC en fonction de leur âge.
Mastora vous aide à trouver votre Opco pour financer la formation Mastora. Les financements et les aides proposés couvrent presque la totalité des frais de scolarité. Il ne reste que le salaire exonéré de charges patronales de l’apprenant à prendre en charge.
Le programme pédagogique est fixe, c’est pour cela qu’il est certifiant. En revanche, lorsque l’apprenant est chez nous c’est comme s’il était dans l’entreprise puisqu’il continue à travailler sur des business cases spécifiques à l’entreprise en compagnie de nos coachs.
Il est tout à fait possible de former et certifier vos collaborateurs même s’ils sont en poste s’ils remplissent les critères administratifs
Nos formateurs sont tous des professionnels issus des meilleures sociétés. Ils ont fait leur preuve et prônent l’excellence!
Mastora prépare à deux niveaux de certifications, une certification « Sales Excellence » dans le cadre du Bootcamp de 2 mois et une certification « Mastère Vente & Digital » en 12 ou 24 mois.
Oui c’est une obligation légale. L’entreprise a l’obligation de rédiger un Plan de Développement des Compétences pour former ses collaborateurs. L’entreprise a également l’obligation d’employer au moins 5% de son effectif en apprentis. Si le quota n’est pas respecté, elle doit payer une amende de 0,4% de sa masse salariale.
Selon une étude de Pôle Emploi menée en 2023, 90% des entreprises sont satisfaites.
Chaque secteur d’activité ou zone géographique est géré par un Opco, Mastora vous accompagne dans le montage et le suivi des démarches administratives.
Mastora prépare à un Mastère Vente & Digital reconnu par l’état et inscrit au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP en cours)
Mastora est une école 100% Online qui forme partout en France
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